公益领袖徐永光：联想公益计划了不起

    中关村在线报道：在7月26日联想青年公益创投计划启动仪式上，南都基金的副秘书长徐永光先生到场祝贺并高度评价联想集团的公益计划。他表示，联想公益创业倡导活动是在倡导公益创业的文化，对推动青年人参与公益创业产生了极大的影响，有一万八千多大学生递交了创业的计划，影响是非常了不起的。

南都基金的副秘书长徐永光先生

    徐永光先生认为当今中国的公益环境、公益生态还是需要大大的改善，要改善这样的生态环境有三个需要：

    第一个需要资源。我们现在有一千八百家基金会，有九百多家公募基金会，目前来讲公募基金会还没有转型，或者是刚刚开始，因为公募基金会大部分资源是通过政府。现在的基金会、慈善会、红十字会这样有资源的机构，把从民间拿到的资源再回到民间比例非常小，肯定不到1%，这个1%能到青年人手里，支持青年人公益创业就会更少。我感觉对于基金会来讲尤其是一些能够从社会拿到很多资源的基金会来讲，支持民间公益服务事业的发展，支持青年人投身公益创业应该是这些基金会的社会责任。

    联想集团作为一家公司直接把资金投向公益创业领域，这也是未来一个很重要的趋势，无论是企业成立了非公募基金会，或者是企业直接拿出自己的公益资金投向公益创业领域。如果联想这样的倡导能够影响更多的企业，这也会为我们非常枯竭的公益创业领域注入一些活水，能够给青年人更多的机会。

    第二、需要氛围。青年人进行公益创业需要社会的文化氛围，这样的氛围现在也是非常不具备。我了解到一些年轻人去做公益创业，有的已经在做，有的我非常熟悉，他们非常困难。在过去人们眼里那是高级叫花子的事情。所以联想公益创业倡导行动非常有助于我们的社会改变这样的文化，应该看到做公益是光荣的，也是有前途的，这样文化氛围的培养是需要我们倡导和宣传的，更主要的是要有更多的资源到这个行业，不要让做这个行业的人只能是奉献，甚至是只能来喝西北风，我们的公民也要有这个意识，也就是说做公益的人也是需要吃饭的，年轻人也是需要生活的。

    第三、需要坚持。这是对年轻人自己来说的，我们经常说需要能力，我觉得能力不是从天上掉下来的，能力是慢慢培养出来的，对于年轻人来讲要坚持，这是最重要的，实际上说要坚持就能成功，这绝对不是一种冠冕堂皇的空话，因为这个行业太缺人才了，只要你有一些能力，只要你能在这个行业坚持，空间太大了。我经常说十个年轻人同样的能力，有十个去做商业创业，有十个去做公益创业，商业创业成功率可能有10-20%就不错了，但是做公益创业的成功率一定是100%，为什么呢？因为做公益创业，你的能力、你的热情和成功是成正比的，只要坚持一定能够成功。